施設情報
- 施設名
- ミモザ川崎稲田堤
- 所在地
- 神奈川県川崎市多摩区菅北浦3-3-18
- 連絡先
- 044-944-7110
FAX 044-944-7115 - ホームページ
- 公式サイトを見る
- 事業開始日
- 2019/05/01
- 総従業員数
- 17名
- 経験5年以上
- —
サービス情報
- サービスの種類
- グループホーム
- 予防介護サービス
- 無
- 対応エリア
- 川崎市多摩区
- 定員
- 27名
- 平均的な入所日数
- —
- 宿泊費
- —
- 入居費
- —
- 家賃
- 82,000円
公的情報
厚生労働省データ- 運営法人
- ミモザ株式会社
- 介護保険事業所番号
- 1495400606
併設・提供サービス
- 認知症対応型共同生活介護
公的情報の詳細
- 法人番号
- 7010701015090
厚生労働省の詳細データ
利用者の状況
- 利用者数
- 24人
- 要支援2
- 0人
- 要介護1
- 6人
- 要介護2
- 7人
- 要介護3
- 6人
- 要介護4
- 2人
- 要介護5
- 3人
- 平均年齢
- 86歳
- 男女別人数
- 17人
職員体制
- 介護職員
- 17人 常勤 16人非常勤 1人常勤換算 16.2人
- 介護福祉士
- 14人
- 夜勤・宿直を行う従業者の人数 / 夜勤
- 3人
医療・設備
- 協力歯科医療機関
- あり
- 広さ等 / 敷地面積 / 延床面積 / 1室当たりの居室面積
- 1室当たりの居室面積
- 浴室の総数
- 3か所
- その他の浴室の設備の状況
- リフトキャリー設置
その他の公表情報を見る
利用者に関する情報
- 特定施設入居者生活介護
- 横浜市戸塚区原宿2-1-13
- 地域密着型特定施設 入居者生活介護
- 藤沢市円行1-9-13
- 地域密着型介護老人 福祉施設入所者生活介護
- 0
- 介護予防特定施設 入居者生活介護
- 茅ヶ崎市代官町3-9
- 介護職員1人当たりの利用者数
- 1.4人
- 若年性認知症利用者受入加算
- あり
- 協力医療機関(入所者の病状の急変時等において相談対応を行う体制を常時確保)
- あり
- 入居者数
- 0人
- 男女共用便所 / (うち車いす等の対応が可能な数)
- 6か所
- 入居者等が調理を行う設備状況
- あり
- 利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況 (記入日前1年間の状況)
- あり
職員・体制の補足
- 訪問看護
- 横浜市南区永田東2-23-50
- 定期巡回・随時対応型 訪問介護看護
- 0
- 看護小規模多機能型居宅介護 (複合型サービス)
- 横浜市南区永田東2-23-50
- 介護予防訪問看護
- 0
- 管理者
- 0.2人
- 計画作成担当者
- 0.7人
- 介護職員
- 16.2人
- 看護職員
- 0人
- その他の従業者
- 0人
- 1週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数
- 40時間
- 介護福祉士
- 1人
- 実務者研修
- 0人
- 介護職員初任者研修
- 0人
- 介護支援専門員
- 1人
- 夜勤・宿直を行う従業者の人数 / 夜勤
- 3人
- 宿直
- 0人
- 管理者の他の職務との兼務の有無
- あり
- 管理者が有している当該報告に係る介護サービスに係る資格等
- あり
- (資格等の名称)
- 介護初任者研修、認知症実践者研修、実務者研修
- 区分 / 計画作成担当者 / 介護職員
- 介護職員
- 前年度の採用者数
- 0人
- 前年度の退職者数
- 0人
- 1年未満の者の人数
- 0人
- 1年~3年未満の者の人数
- 0人
- 3年~5年未満の者の人数
- 0人
- 5年~10年未満の者の人数
- 2人
- 10年以上の者の人数
- 0人
- 従業者の健康診断の実施状況
- あり
- 3.事業所において介護サービス(予防を含む)に従事する従業者
- 2024年4月8日新任、現任職員を対象とした研修 2024年5月5日認知症及び認知症ケアに関する研修 2024年6月1日非常災害時の対応に関する研修2024年6月2日感染症及び食中毒の発生の予防に関する研修 2024年6月7日セクシャルハラスメント・マタニティハラスメントについての研修 2024年7月18日ミモザの理想とする職員像・経営理念・事業所理念についての研修 2024年7月18日利用者のプライバシー保護の取り組みに係る研修2024年8月6日虐待防止の為の研修2024年身体拘束等の適正化のための研修2024年9月9日感染症の業務継続計画(BCP)に関する研修 2024年9月9日災害の業務継続計画(BCP)2024年10月3日介護予防及び要介護度進行の予防に関する研修2024年10月3日接遇に関する研修2024年11月5日倫理及び法令遵守2024年11月5日事故発生など緊急時の対応に関する研修2024年12月5日感染症及び食中毒の発生の予防に関する研修2024年12月5日非常災害時の対応に関する研修2024年12月5日ハラスメント防止に向けての研修2025年1月9日ミモザの理想とする職員像2025年1月9日事故発生など緊急時の対応に関する研修2025年2月13日身体拘束の適正化のための研修2025年2月13日虐待防止の為の研修2025年3月13日災害の業務継続計画に係る研修2025年3月13日感染症の業務継続計画(BCP)にに関する研修
- アセッサー(評価者)の人数
- 0人
- 外部評価(介護プロフェッショナルキャリア段位制度)の実施状況
- なし
- 認知症介護指導者養成研修修了者の人数
- 0人
- 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数
- 0人
- 認知症介護実践者研修修了者の人数
- 5人
- それ以外の認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数(認知症介護基礎研修を除く)
- 0人
- 介護職員等処遇改善加算(I)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(II)
- あり
- 介護職員等処遇改善加算(III)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(IV)
- なし
- 看護師の確保方法
- 契約
資格・研修
- 社会福祉士及び介護福祉士法第48条の3に規定する登録喀痰吸引等事業者
- なし
医療・健康管理
- 介護医療院
- 0
- 看取り介護加算(予防を除く)
- なし
- 医療連携体制加算(I)イ(予防を除く)
- あり
- 医療連携体制加算(I)ロ(予防を除く)
- なし
- 医療連携体制加算(I)ハ(予防を除く)
- あり
- 医療連携体制加算(II)(予防を除く)
- なし
- 協力医療機関連携加算(相談・診療を行う体制を常時確保している協力医療機関と連携している場合)
- なし
- 協力医療機関連携加算(上記以外の医療機関と連携している場合)
- なし
- 協力医療機関(診療の求めがあった場合において診療を行う体制を常時確保)
- あり
- 上記以外の協力医療機関
- あり
- 新興感染症発生時に対応を行う医療機関との連携
- なし
- 医療機関
- 0人
設備・居室の補足
- 個室の便所の設置数 / (個室における便所の設置割合)
- 0%
- 個浴 / 大浴槽 / 特殊浴槽 / リフト浴
- リフト浴
- 居間、食堂、台所の設備状況
- 各階、台所調理器具IH対応。 各階食堂 テーブル3 椅子12個設置 3人掛けソファー設置 各階食堂 洗面所設置
- その他の共用施設の設備状況
- あり
- 消火設備等の状況
- あり
料金・費用の補足
- 夜間支援体制加算(I)
- なし
- 夜間支援体制加算(II)
- なし
- 認知症行動・心理症状緊急対応加算
- なし
- 退居時情報提供加算
- あり
- 退居時相談援助加算
- なし
- 認知症専門ケア加算(I)
- なし
- 認知症専門ケア加算(II)
- なし
- 認知症チームケア推進加算(I)
- なし
- 認知症チームケア推進加算(II)
- なし
- 生活機能向上連携加算(I)
- なし
- 生活機能向上連携加算(II)
- なし
- 栄養管理体制加算
- なし
- 口腔衛生管理体制加算
- なし
- 口腔・栄養スクリーニング加算
- なし
- 科学的介護推進体制加算
- なし
- 高齢者施設等感染対策向上加算(I)
- なし
- 高齢者施設等感染対策向上加算(II)
- なし
- 生産性向上推進体制加算(I)
- なし
- 生産性向上推進体制加算(II)
- なし
- サービス提供体制強化加算(I)
- なし
- サービス提供体制強化加算(II)
- なし
- サービス提供体制強化加算(III)
- なし
- 敷金
- 246,000円
- (償却の有無)
- なし
- 食材料費 / (朝食)
- 350円
- (昼食)
- 450円
- (夕食)
- 600円
- (おやつ)
- 100円
- (又は1日)
- 1,500円
- 1理美容代
- 2,000円
- 算定方法
- 立替払い
その他
- 4.介護サービス(予防を含む)の内容に関する事項
- 0人
- 4.介護サービス(予防を含む)の内容に関する事項
- 地域交流室あり
- 4.介護サービス(予防を含む)の内容に関する事項
- 玄関、居室入り口はすべて段差無し。 居室、食堂、トイレ、浴室手摺り設置。 エレベーター設置、駐車スペース入り口段差無し。
- 4.介護サービス(予防を含む)の内容に関する事項
- 消火器、火災報知器、自動火災報知機、誘導灯、避難器具、スプリンクラー設備
- 4.介護サービス(予防を含む)の内容に関する事項
- 「介護サービス」の提供を通じて社会に貢献する 温かい「介護する家庭」を提供する。 ご本人の尊厳とご家族の意思を尊重した丁寧で温かい介護プランを実践する。 時代に即した新しい介護を追及する。
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」公開データをもとに掲載
2026年6月末時点
営業時間
- 平日
- —
- 土曜日
- —
- 日曜日
- —
- 祝日
- —
- 通い
- —
- 宿泊
- —
- 定休日
- 土、日、祝日
- 留意事項
- ―
施設の特徴
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