施設情報
- 施設名
- 特別養護老人ホームきらら
- 所在地
- 熊本県宇城市松橋町きらら1丁目9番地3
- 連絡先
- 0964-33-8606
FAX 0964-33-8607 - ホームページ
- 公式サイトを見る
- 事業開始日
- 2015/05/11
- 総従業員数
- 33名
- 経験5年以上
- —
サービス情報
- サービスの種類
- 地域老人福祉施設
- 予防介護サービス
- 無
- 対応エリア
- 宇城市
- 定員
- 29名
- 平均的な入所日数
- 735日
- 宿泊費
- —
- 入居費
- —
- 家賃
- —
公的情報
厚生労働省データ- 運営法人
- 熊本厚生会
- 介護保険事業所番号
- 4391300185
併設・提供サービス
- 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
公的情報の詳細
- 法人番号
- 5330005005725
厚生労働省の詳細データ
利用者の状況
- 利用者数
- 29人
- 要介護1
- 0人
- 要介護2
- 0人
- 要介護3
- 15人
- 要介護4
- 9人
- 要介護5
- 5人
- 平均年齢
- 88.8歳
- 入所者の男女別人数 / 男性 / 女性
- 23人
職員体制
- 介護職員
- 20人 常勤 17人非常勤 3人常勤換算 19.2人
- 看護職員
- 2人 常勤 2人非常勤 0人常勤換算 1.9人
- 介護福祉士
- 13人
- ケアマネジャー
- 1人 常勤 1人非常勤 0人常勤換算 1人
- 機能訓練指導員
- 1人 常勤 1人非常勤 0人常勤換算 0.5人
- 夜勤職員（最少時）
- 2人
医療・設備
- 協力歯科医療機関
- あり
- 浴室の総数
- 2か所
- その他の浴室の設備の状況
- 移乗台・滑り止めマット・浴槽台・シャワーキャリー等
その他の公表情報を見る
利用者に関する情報
- 特定施設入居者生活介護
- なし
- 地域密着型特定施設 入居者生活介護
- なし
- 地域密着型介護老人 福祉施設入所者生活介護
- 宇城市松橋町きらら1-9-3
- 介護予防特定施設 入居者生活介護
- なし
- 看護職員及び介護職員1人当たりの利用者数
- 0.6人
- 若年性認知症入所者受入加算
- あり
- 退所時栄養情報連携加算
- なし
- 退所前訪問相談援助加算
- あり
- 退所後訪問相談援助加算
- あり
- 退所時相談援助加算
- あり
- 退所前連携加算
- あり
- 退所時情報提供加算
- なし
- 協力医療機関(入所者の病状の急変時等において相談対応を行う体制を常時確保)
- あり
- 協力病院(入院を要すると認められた入所者の入院を原則として受け入れる体制を確保)
- あり
- 木造平屋建てであって、火災に係る利用者の安全性の確保のための一定の要件を満たす建物
- なし
- 男女共用便所 / (うち車いす等の対応が可能な数)
- 7か所
- 入所者等が調理を行う設備状況
- あり
- 入所者アンケート調査、意見箱等入所者の意見等を把握する取組の状況 (記入日前1年間の状況)
- あり
- 社会福祉法人等による利用者負担軽減制度の実施の有無
- あり
職員・体制の補足
- 訪問看護
- なし
- 定期巡回・随時対応型 訪問介護看護
- なし
- 看護小規模多機能型居宅介護 (複合型サービス)
- なし
- 介護予防訪問看護
- なし
- 医師
- 0.1人
- 生活相談員
- 0.8人
- 看護職員
- 1.9人
- 介護職員
- 19.2人
- 管理栄養士
- 1.6人
- 栄養士
- 0人
- 機能訓練指導員
- 0.5人
- 介護支援専門員
- 1人
- 調理員
- 7.5人
- 事務員
- 2.0人
- その他の従業者
- 0.6人
- 1週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数
- 40時間
- 介護福祉士
- 0人
- 実務者研修
- 0人
- 介護職員初任者研修
- 0人
- 介護支援専門員
- 0人
- 理学療法士
- 0人
- 作業療法士
- 0人
- 言語聴覚士
- 0人
- 看護師及び准看護師
- 0人
- 柔道整復師
- 0人
- あん摩マッサージ指圧師
- 0人
- はり師
- 0人
- きゅう師
- 0人
- 管理者の他の職務との兼務の有無
- あり
- 管理者が有している当該報告に係る地域密着型サービスに係る資格等
- あり
- (資格等の名称)
- 介護福祉士
- 夜勤職員（最少時）
- 2人
- 平均の人数
- 2人
- 医師の氏名 / 勤務先
- 江藤外科胃腸科医院
- 当該医師が担当している診療科の名称
- 内科 胃腸科 外科
- 区分 / 医師 / 生活相談員 / 介護職員
- 介護職員
- 前年度の採用者数
- 0人
- 前年度の退職者数
- 0人
- 1年未満の者の人数
- 1人
- 1年~3年未満の者の人数
- 1人
- 3年~5年未満の者の人数
- 1人
- 5年~10年未満の者の人数
- 0人
- 10年以上の者の人数
- 0人
- 区分 / 看護職員 / 管理栄養士 / 栄養士
- 栄養士
- 1年未満の者の人数
- 0人
- 1年~3年未満の者の人数
- 0人
- 3年~5年未満の者の人数
- 0人
- 区分 / 機能訓練指導員 / 介護支援専門員
- 介護支援専門員
- 従業者の健康診断の実施状況
- あり
- 3.施設において介護サービスに従事する従業者に関する事項
- 1年間の施設内研修を計画し、危機管理・安全管理対策等、ケアに関する研修を実施。 又、資格取得の為の勉強会支援と、スキルアップの為の施設外研修への参加を行っている。
- アセッサー(評価者)の人数
- 0人
- 外部評価(介護プロフェッショナルキャリア段位制度)の実施状況
- なし
- 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数
- 3人
- 認知症介護実践者研修修了者の人数
- 3人
- 看護体制加算(I)イ
- あり
- 看護体制加算(I)ロ
- なし
- 看護体制加算(II)イ
- あり
- 看護体制加算(II)ロ
- なし
- 夜勤職員配置加算(I)イ
- なし
- 夜勤職員配置加算(I)ロ
- なし
- 夜勤職員配置加算(II)イ
- あり
- 夜勤職員配置加算(II)ロ
- なし
- 夜勤職員配置加算(III)イ
- なし
- 夜勤職員配置加算(III)ロ
- なし
- 夜勤職員配置加算(IV)イ
- なし
- 夜勤職員配置加算(IV)ロ
- なし
- 個別機能訓練加算(I)
- なし
- 個別機能訓練加算(II)
- なし
- 個別機能訓練加算(III)
- なし
- 専従の常勤医師の配置
- なし
- 精神科医師による月2回以上の療養指導の実施
- なし
- 配置医師緊急時対応加算
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(I)
- あり
- 介護職員等処遇改善加算(II)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(III)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(IV)
- なし
資格・研修
- 社会福祉士及び介護福祉士法第48条の3に規定する登録喀痰吸引等事業者
- あり
医療・健康管理
- 介護医療院
- なし
- 協力医療機関連携加算(相談・診療を行う体制を常時確保し、緊急時に入院を受け入れる体制を確保している協力医療機関と連携している場合)
- なし
- 協力医療機関連携加算(上記以外の医療機関と連携している場合)
- なし
- 看取り介護加算(I)
- あり
- 看取り介護加算(II)
- なし
- 協力医療機関(診療の求めがあった場合において診療を行う体制を常時確保)
- あり
- 上記以外の協力医療機関
- なし
- 新興感染症発生時に対応を行う医療機関との連携
- あり
- (医療機関の名称)
- 宇城総合病院
設備・居室の補足
- 報酬類型 / ユニット型個室 / ユニット型個室的多床室
- ユニット型個室的多床室
- 従来型個室 / 多床室
- 多床室
- 居室の状況 / 個室 / 2人部屋 / 3人部屋 / 4人部屋 / 5人部屋以上
- 5人部屋以上
- 個室の便所の設置数 / (個室における便所の設置割合)
- 0%
- 個浴 / 大浴槽 / 特殊浴槽 / リフト浴
- リフト浴
- 食堂の設備状況
- テーブル・椅子・食器洗浄器・冷蔵庫・オール電化キッチン・テレビ・ビデオ
- 消火設備等の状況
- あり
料金・費用の補足
- 日常生活継続支援加算(I)
- なし
- 日常生活継続支援加算(II)
- あり
- 準ユニットケア加算
- なし
- 生活機能向上連携加算(I)
- なし
- 生活機能向上連携加算(II)
- なし
- ADL維持等加算(I)
- なし
- ADL維持等加算(II)
- なし
- 障害者生活支援体制加算(I)
- なし
- 障害者生活支援体制加算(II)
- なし
- 再入所時栄養連携加算
- なし
- 栄養マネジメント強化加算
- あり
- 経口移行加算
- なし
- 経口維持加算(I)
- なし
- 経口維持加算(II)
- なし
- 口腔衛生管理加算(I)
- なし
- 口腔衛生管理加算(II)
- なし
- 療養食加算
- あり
- 特別通院送迎加算
- なし
- 在宅復帰支援機能加算
- なし
- 在宅・入所相互利用加算
- あり
- 小規模拠点集合型施設加算
- なし
- 認知症専門ケア加算(I)
- なし
- 認知症専門ケア加算(II)
- なし
- 認知症チームケア推進加算(I)
- なし
- 認知症チームケア推進加算(II)
- なし
- 認知症行動・心理症状緊急対応加算
- なし
- 褥瘡マネジメント加算(I)
- なし
- 褥瘡マネジメント加算(II)
- なし
- 排せつ支援加算(I)
- なし
- 排せつ支援加算(II)
- なし
- 排せつ支援加算(III)
- なし
- 自立支援促進加算
- なし
- 科学的介護推進体制加算(I)
- あり
- 科学的介護推進体制加算(II)
- なし
- 安全対策体制加算
- なし
- 高齢者施設等感染対策向上加算(I)
- なし
- 高齢者施設等感染対策向上加算(II)
- なし
- 生産性向上推進体制加算(I)
- なし
- 生産性向上推進体制加算(II)
- あり
- サービス提供体制強化加算(I)
- なし
- サービス提供体制強化加算(II)
- あり
- サービス提供体制強化加算(III)
- なし
その他
- 4.介護サービスの内容に関する事項
- スプリンクラー、消火器、自動火災報知器、火災通報装置、自動火災報知整備
- 4.介護サービスの内容に関する事項
- 1.長年の習慣を大切にし、個人の尊厳を保証します。 その人らしさを実現するよう個性ある生活に沿ったユニットケアサービスを特色とし、 個々の尊厳ある暮らしの保証と継続を支援いたします。 画一されたものでなく、その人らしさを認め、笑顔で自由に暮らしていただきます。 自己選択と自己決定を重視し「自分らしさ」を尊重し、入居者本位の生活課題と目標を 具体的に設定し、ケア計画に基づき、その情報をご家族と共有しながら自立支援を行い ます。個人の尊厳と個人情報の保護を厳守し、ご家族と十分な話し合いのもとにベスト な方法で個別ケアを行います。 2.信頼の出来る看取りケアに全職員で取り組みます。 医師と十分な連携を図り、健康維持のための診察や薬剤の処方、他医療機関との連絡 調整や受診を行います。また、最期の住まいである看取り施設として、医師や職員全員 でご家族と共に看取りケアの体制をつくり支援します。ここで暮らせてよかったと 思っていただけるような看取りケアであるよう誠意を持って取り組みます。 3.生活が笑顔で豊に潤うような日常の暮らしの場の環境設定をします。 行動の工夫や外出支援を実施し、地域の中で暮らす豊かな生活を確保するよう努めます。 日常の中での買い物支援や外食、ドライブや散歩など行います。 4.食べることの楽しみを重視し、食に対する喜びを五感で感じる環境作りをします。 顔なじみの雰囲気を大切にし、ユニットでの食事作りや配膳、おやつ作り等の共同作業を 通した食卓を囲んでご家族も交えて家庭的な交流を重視します。季節を五感で味わえる 食事の工夫や食べる楽しみをいつまでも持ち続けてもらい、食べることの喜びと大切さを 味わえるように創意工夫します。家庭で親しみ食してきた季節を感じる家庭料理を料理 アクトで取り組みます。 5.誕生日はご家族と祝い、家族と過ごす時間を大切にします。 本人の近況状況をお知らせし、面会の声掛けや家族参加の行事を行います。 誕生日当日はご家族と食事をしたり、外食でお祝いをしたり、特別な日にします。 6.「入居者を第一に考える」を一番に、本人と家族の気持ちになって考えます。 高齢者や認知症の方の専門的な対応に努め介護保険の目的を業務に取り組み、相互に信頼 でき責任のある職場環境をつくります。 7.入居者・ご家族・職員・地域の全ての人の声に耳を傾け、施設の運営に活かします。 社会すべての人のために永続的に改善努力と使命を惜しまず、地域社会に貢献するよう 努力します。 8.施設の安定運営を図ります。 施設運営の全てにおいて、良質で健全な透明性のあるシステムづくりに努めます。
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」公開データをもとに掲載
2026年6月末時点
営業時間
- 平日
- —
- 土曜日
- —
- 日曜日
- —
- 祝日
- —
- 通い
- —
- 宿泊
- —
- 定休日
- 日曜、祝日
- 留意事項
- ―
施設の特徴
施設から公開されている紹介情報はありません。