サンヨー介護 | 介護施設のスタッフ・利用者口コミ かいごちゃんねる

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福祉用具貸与

サンヨー介護

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事業開始日
2002/04/01
総従業員数
728名
定員
情報なし

施設情報

施設名
サンヨー介護
所在地
〒375-0002
群馬県藤岡市立石1510番地
連絡先
0274-43-1126
FAX 0274-40-3311
ホームページ
事業開始日
2002/04/01
総従業員数
728名
経験5年以上
80%

サービス情報

サービスの種類
福祉用具貸与
予防介護サービス
対応エリア
群馬県全域、埼玉県一部地域、栃木県一部地域
定員
平均的な入所日数
宿泊費
入居費
家賃

公的情報

厚生労働省データ
運営法人
サンヨー株式会社
介護保険事業所番号
1070900236

併設・提供サービス

  • 福祉用具貸与
公的情報の詳細
法人番号
2070001012416

福祉用具貸与

利用可能曜日
平日・祝日
曜日の特記事項
休日は担当相談員が窓口になり対応いたします。

厚生労働省の詳細データ

利用者の状況
利用者数
108人
要支援1
0人
要支援2
2人
要介護1
0人
要介護2
24人
要介護3
22人
要介護4
34人
要介護5
26人
職員体制
職員総数
9人
その他の公表情報を見る
利用者に関する情報
特定施設入居者生活介護
なし
地域密着型特定施設 入居者生活介護
なし
地域密着型介護老人 福祉施設入所者生活介護
なし
介護予防特定施設 入居者生活介護
なし
福祉用具専門相談員1人当たりの1か月の利用者数
65人
利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況 (記入日前1年間の状況)
あり
利用者の都合により介護サービスを提供できなかった場合に係る費用(キャンセル料)の徴収状況
なし
職員・体制の補足
訪問看護
なし
定期巡回・随時対応型 訪問介護看護
なし
看護小規模多機能型居宅介護 (複合型サービス)
なし
介護予防訪問看護
なし
福祉用具専門相談員
5人
事務員
1.4人
その他の従業者
2人
1週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数
40時間
介護福祉士
0人
義肢装具士
0人
保健師
0人
看護師
0人
准看護師
0人
理学療法士
0人
作業療法士
0人
社会福祉士
0人
実務者研修
0人
介護職員初任者研修
0人
福祉用具専門相談員指定講習の課程を修了
0人
管理者の他の職務との兼務の有無
あり
管理者が有している当該報告に係る介護サービスに係る資格等
あり
(資格等の名称)
福祉用具専門相談員
区分 / 福祉用具専門相談員
福祉用具専門相談員
前年度の採用者数
0人
前年度の退職者数
0人
1年未満の者の人数
0人
1年~3年未満の者の人数
0人
3年~5年未満の者の人数
0人
5年~10年未満の者の人数
0人
10年以上の者の人数
0人
従業者の健康診断の実施状況
あり
3.事業所において介護サービス(予防を含む)に従事する従業者に関する事項
認知症サポーター研修、商品知識向上を含む社内学習(年3回)、case報告(適宜)
それ以外の認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数(認知症介護基礎研修を除く)
7人
医療・健康管理
介護医療院
なし
料金・費用の補足
福祉用具貸与の種目 / 最低の額 / 最高の額 / 種類の数
種類の数
特殊寝台
6
床ずれ防止用具
15
体位変換器
3
手すり
30
スロープ
40
認知症老人徘徊感知機器
6
移動用リフト
8
自動排泄処理装置
0円
運営・サービス
事業所の営業時間 / 平日
8時30分~17時10分
定休日
土曜、日曜、5月5日、8月13日~8月15日、12月29日~1月4日
その他
特殊寝台
あり
床ずれ防止用具
あり
体位変換器
あり
手すり
あり
スロープ
あり
認知症老人徘徊感知機器
あり
移動用リフト
あり
自動排泄処理装置
なし
4.介護サービス(予防を含む)の内容に関する事項
基本的に毎月一度、集金時に利用者様のお宅を訪問させていただいております(口座振替、生活保護等の場合は除く)。

厚生労働省「介護サービス情報公表システム」公開データをもとに掲載
2026年6月末時点

営業時間

平日
8:30〜17:10
土曜日
0:〜0:
日曜日
0:〜0:
祝日
8:30〜17:10
通い
宿泊
定休日
土曜、日曜、5月5日、8月13日~8月15日、12月29日~1月4日
留意事項
休日は担当相談員が窓口になり対応いたします。

施設の特徴

施設名:サンヨー介護(さんよーかいご) 運営:サンヨー株式会社 所在:群馬県藤岡市立石1510番地 対応エリア:群馬県全域、埼玉県一部地域、栃木県一部地域 ■アクセス 北藤岡駅より徒歩15分、新町駅より車5分 電話番号:0274-43-1126 基本方針:介護現場において「なくてはならない」存在になる - [今できる最高の行動をとる] 行動理念:ご利用者様の自立支援と介護者様の負担軽減に寄与するため、高品質なサービスを提供する - 《希望》を提供したい 行動網領:1.迅速を尊ぶ・・・一刻も早く【問題点】を解決する 2.ご利用者様の【問題点】を用具の《機能》で解決する 「用具」を提供するのではなく、《機能》・《希望》を提供する 3.規則を遵守する・・・規則を《知り》、《守る》 4.絶えざる自己啓発に努める・・・実力をつける(プロフェッショナル) 基本的に毎月一度、集金時に利用者様のお宅を訪問させていただいております(口座振替、生活保護等の場合は除く)。
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