施設情報
- 施設名
- 訪問介護ステーション 寄り添い
- 所在地
- 〒680-0851
鳥取県鳥取市大杙229-16
- ホームページ
- ―
- 事業開始日
- 2020/05/20
- 総従業員数
- 41名
- 経験5年以上
- 20%
サービス情報
- サービスの種類
- 訪問介護
- 予防介護サービス
- 無
- 対応エリア
- 鳥取市、八頭町
- 定員
- —
- 平均的な入所日数
- —
- 宿泊費
- —
- 入居費
- —
- 家賃
- —
公的情報
厚生労働省データ
- 運営法人
- 株式会社協の輪
- 介護保険事業所番号
- 3170104040
公的情報の詳細
-
法人番号
-
6270001008010
訪問介護
- 曜日の特記事項
-
サービス時間に関しては、必要時利用可能な時間以外でも相談に応じる
厚生労働省の詳細データ
利用者の状況
- 利用者数
- 41人
- 要介護1
- 7人
- 要介護2
- 15人
- 要介護3
- 9人
- 要介護4
- 4人
- 要介護5
- 6人
職員体制
- 介護職員
-
10人
常勤 7人非常勤 3人常勤換算 4人
- 介護福祉士
-
11人
- 職員総数
-
10人
その他の公表情報を見る
利用者に関する情報
- 特定施設入居者生活介護
- なし
- 地域密着型特定施設 入居者生活介護
- なし
- 地域密着型介護老人 福祉施設入所者生活介護
- なし
- 介護予防特定施設 入居者生活介護
- なし
- 利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況 (記入日前1年間の状況)
- なし
- 利用者の都合により介護サービスを提供できなかった場合に係る費用(キャンセル料)の徴収状況
- あり
- 社会福祉法人等による利用者負担軽減制度の実施の有無
- なし
要介護度・対象者
- 訪問介護員等1人当たりの1か月のサービス提供時間数(要介護者)
- 80時間
職員・体制の補足
- 訪問看護
- 訪問看護リハビリステーション寄り添い
- 定期巡回・随時対応型 訪問介護看護
- なし
- 看護小規模多機能型居宅介護 (複合型サービス)
- なし
- 介護予防訪問看護
- 訪問看護リハビリステーション寄り添い
- 訪問介護員等
- 4人
- (うちサービス提供責任者)
- 2人
- 事務員
- 0人
- その他の従業者
- 0人
- 1週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数
- 40時間
- 介護福祉士
- 1人
- 実務者研修
- 0人
- 介護職員初任者研修
- 1人
- 生活援助従事者研修
- 0人
- 訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者
- 0人
- 管理者の他の職務との兼務の有無
- あり
- 管理者が有している当該報告に係る介護サービスに係る資格等
- あり
- (資格等の名称)
- 看護師
- 区分 / 訪問介護員等
- 訪問介護員等
- 前年度の採用者数
- 1人
- 前年度の退職者数
- 1人
- 1年未満の者の人数
- 1人
- 1年~3年未満の者の人数
- 0人
- 3年~5年未満の者の人数
- 2人
- 5年~10年未満の者の人数
- 0人
- 10年以上の者の人数
- 0人
- 従業者の健康診断の実施状況
- あり
- 3.事業所において介護サービスに従事する従業者に関する事項
- 経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどを明確化している 研修のための制度構築している 中高年齢者にこだわわらない幅広い採用をしている 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動を行っている 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保をしている 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換制度を整備している 有給休暇の取得促進のため、情報共有や複数担当制等により、業務の属人化解消、業務配分の偏りの解消を行っしている 有給休暇が計画的に所得しやすいよう、有給休暇日数を掲示し、時間単位で取得できるよう整備している メンタルヘルス等の相談窓口を設置している 従業員の休憩室の設置、健康管理対策の実施を行っている 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成をし対策の整備を行っている 5S活動の実践による職場環境の整備を行っている 業務の記録・報告様式の工夫により情報共有や作業負担の軽減を行っている 介護ソフトの導入を行っている 各種委員会の共同設置、各種指針を事業所内で行い、看護、リハビリ、事務、役員と協働化を通じた職場環境の改善に向けた取り組みを実施している ミーティングによる職場内のコミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきをふまえた勤務環境とケア内容の改善を行っている 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供を行っている ケアの好事例や、利用者やその家族から感謝等の情報を共有する機会を設けている
- 外部評価(介護プロフェッショナルキャリア段位制度)の実施状況
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(I)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(II)
- あり
- 介護職員等処遇改善加算(III)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(IV)
- なし
資格・研修
- 社会福祉士及び介護福祉士法第48条の3に規定する登録喀痰吸引等事業者
- なし
医療・健康管理
- 介護医療院
- なし
- 緊急時訪問介護加算
- なし
料金・費用の補足
- 特定事業所加算(I) ※体制要件、人材要件及び重度対応要件に適合
- あり
- 特定事業所加算(II) ※体制要件及び人材要件に適合
- なし
- 特定事業所加算(III) ※体制要件、人材要件及び重度対応要件に適合
- なし
- 特定事業所加算(IV) ※体制要件及び人材要件に適合
- なし
- 特定事業所加算(V) ※体制要件及び人材要件に適合
- なし
- 特別地域訪問介護加算
- なし
- 中山間地域等における小規模事業所加算
- なし
- 中山間地域等に居住する者へのサービス提供加算
- なし
- 生活機能向上連携加算(I)
- なし
- 生活機能向上連携加算(II)
- なし
- 認知症専門ケア加算(I)
- なし
- 認知症専門ケア加算(II)
- なし
- 口腔連携強化加算
- なし
- (その額、その算定方法)
- 利用日の前営業17時までに連絡がなかった場合はサ-ビス利用料の100%の額を負担していただきます。但し、体調不良や様態の急変など、やむを得ない事情がある場合はキャンセル料は不要とします。
運営・サービス
- 事業所の営業時間 / 平日
- 8時00分~18時00分
- 定休日
- なし
その他
- 4.介護サービスの内容に関する事項
- 経験豊かな介護福祉士・介護士スタッフにて援助を実施しています。介護士運転による、介護保険が使える介護福祉タクシーあります。介護保険外(自費)サービスも随時対応しています。病院への通院時介護福祉タクシー利用により経済的な負担も少ないうえ、診察中も看護師、介護福祉士、介護士が同行できます。その他、お買い物同行、お出かけ同行などの利用者も多いです。また、経験豊かな看護師もいますので安心してサービスを受けていただくことができます。同施設内には訪問看護リハビリステーションとケアプランセンターも併設しており、介護福祉士、介護士、看護師、作業療法士、事務員の多職種が連携を取り、利用者様に寄り添う介護を提供しています。また、障害福祉サービスに力を入れており、同行援護や行動援護や発達障害、精神障害等の研修にも積極的に参加している。2025年12月からは障害福祉の相談支援事業所開始予定。
厚生労働省「介護サービス情報公表システム」公開データをもとに掲載
2026年6月末時点
営業時間
- 平日
- 8:00〜19:00
- 土曜日
- 8:00〜19:00
- 日曜日
- 8:00〜19:00
- 祝日
- 8:00〜19:00
- 通い
- —
- 宿泊
- —
- 定休日
- なし
- 留意事項
- サービス時間に関しては、必要時利用可能な時間以外でも相談に応じる
施設の特徴
施設名:訪問介護ステーション 寄り添い
運営:訪問介護ステーション 寄り添い 株式会社協の輪
所在:鳥取県鳥取市大杙229-16
対応エリア:鳥取市、八頭町
■アクセス
バスにて鳥取駅前より乗車し桜谷面影循環線で鳥取県東部庁舎前で下車(鳥取駅より13分)徒歩3分
電話番号:0857-30-5595
訪問介護ステーション寄り添いは、要支援状態、要介護状態の方に対して適切な介護と予防訪問介護を提供することを目的としています。
この目的に沿って運営方針を以下の通り定めています。
・利用者の心身の特性を踏まえてその能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介助等生活全般の援助を行う。
・福祉、医療、保健等の関係機関や行政機関と綿密な連携を取り総合的なサービスの提供に努める。
・その人が望む場所で幸せに暮らすことができるよう援助を行う。
・心寄り添い、心で繋ながり、一人ひとりに寄り添う介護を提供する。 経験豊かな介護福祉士・介護士スタッフにて援助を実施しています。介護士運転による、介護保険が使える介護福祉タクシーあります。介護保険外(自費)サービスも随時対応しています。病院への通院時介護福祉タクシー利用により経済的な負担も少ないうえ、診察中も看護師、介護福祉士、介護士が同行できます。その他、お買い物同行、お出かけ同行などの利用者も多いです。また、経験豊かな看護師もいますので安心してサービスを受けていただくことができます。同施設内には訪問看護リハビリステーションとケアプランセンターも併設しており、介護福祉士、介護士、看護師、作業療法士、事務員の多職種が連携を取り、利用者様に寄り添う介護を提供しています。また、障害福祉サービスに力を入れており、同行援護や行動援護や発達障害、精神障害等の研修にも積極的に参加している。2025年12月からは障害福祉の相談支援事業所開始予定。