- 訪問看護
- 松江市西津田7-14-21
- 定期巡回・随時対応型 訪問介護看護
- なし
- 看護小規模多機能型居宅介護 (複合型サービス)
- なし
- 介護予防訪問看護
- なし
- 医師
- 2.2人
- 歯科医師
- 0人
- 薬剤師
- 1人
- 看護職員
- 38人
- 介護職員
- 42.5人
- 理学療法士
- 2人
- 作業療法士
- 1.5人
- 言語聴覚士
- 1人
- 管理栄養士
- 1人
- 栄養士
- 0人
- 臨床検査技師
- 0人
- 診療放射線技師 (診療エックス線技師含む)
- 0.3人
- 介護支援専門員
- 9人
- 医療ソーシャルワーカー
- 0.3人
- 調理員
- 0人
- 事務員
- 4.6人
- その他の従業者
- 3.3人
- 1週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数
- 40時間
- 介護福祉士
- 1人
- 実務者研修
- 0人
- 介護職員初任者研修
- 0人
- 介護支援専門員
- 1人
- 看護職員、介護職員の勤務体制(交替制)の状況 / (その他の内容)
- なし
- 夕方・早朝の対応の状況 / 早出 / 遅出
- あり
- 管理者の他の職務との兼務の有無
- あり
- 管理者が有している当該報告に係る介護サービスに係る資格等
- あり
- (資格等の名称)
- 医師
- 看護職員及び介護職員1人当たりの入院患者数
- 2.2人
- 夜勤職員(最少時)
- 6人
- 平均の人数
- 6人
- 区分 / 医師 / 薬剤師 / 看護職員
- 看護職員
- 前年度の採用者数
- 0人
- 前年度の退職者数
- 2人
- 1年未満の者の人数
- 1人
- 1年~3年未満の者の人数
- 1人
- 3年~5年未満の者の人数
- 0人
- 5年~10年未満の者の人数
- 3人
- 10年以上の者の人数
- 10人
- 区分 / 介護職員 / 理学療法士 / 作業療法士
- 作業療法士
- 前年度の退職者数
- 0人
- 1年未満の者の人数
- 0人
- 1年~3年未満の者の人数
- 0人
- 5年~10年未満の者の人数
- 0人
- 10年以上の者の人数
- 1人
- 区分 / 言語聴覚士 / 栄養士 / 管理栄養士
- 管理栄養士
- 10年以上の者の人数
- 0人
- 区分 / 介護支援専門員
- 介護支援専門員
- 従業者の健康診断の実施状況
- あり
- 3.事業所において介護サービス(予防を含む)に従事する従業者に関する事項
- 毎月1回、全職員対象の研修会を開催しています。高齢者の虐待防止、認知症ケア、感染・安全対策、身体抑制予防、個人情報保護、ハラスメント、倫理等をテーマに行っています。また、院外での倫理研修やELNEC-J研修へ参加し、院内で伝達学習を行っています。感染、安全の研修会はそれぞれ年2回実施。新入職員は年2回、『10~15年目研修』、スキルアップ研修で認知症について学習しています。また生協病院での合同研修を行いスキルアップに取り組んでいます。今年度は『コーチング研修』をすべての事業所を対象に生協病院で全6回開催しています。
- アセッサー(評価者)の人数
- 0人
- 外部評価(介護プロフェッショナルキャリア段位制度)の実施状況
- なし
- 認知症介護指導者養成研修修了者の人数
- 0人
- 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数
- 4人
- 認知症介護実践者研修修了者の人数
- 1人
- それ以外の認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数(認知症介護基礎研修を除く)
- 1人
- 夜間勤務等看護加算(I)(看護職員が15:1以上)
- なし
- 夜間勤務等看護加算(II)(看護職員が20:1以上)
- なし
- 夜間勤務等看護加算(III)(看護職員+介護職員が15:1以上)
- なし
- 夜間勤務等看護加算(IV)(看護職員+介護職員が20:1以上)
- あり
- 介護職員等処遇改善加算(I)
- あり
- 介護職員等処遇改善加算(II)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(III)
- なし
- 介護職員等処遇改善加算(IV)
- なし