特別養護老人ホームハートテラス中野弥生町 | 介護施設のスタッフ・利用者のクチコミ かいごちゃんねる

特養と老健が同じ建物内にある施設。老健は分かりませんが勤務する日によっては、社員でもないのにいきなり一人で仕事をさせられることがある。現場の職員は話しやすく分からないことはすぐに教えてくれる。 入居者の栄○管理をする職種の女性の方の圧や悪口がすごい。職種に関わらず悪口をほぼ毎回聞きます。介護的には間違ってますよ？と言いたいですが、スポットの立場なのでこちらから逆指摘したり言い返すことはしません。一部のスポット間では注意しなければならない人物となってます。

単発で入りました。分からない事があり男の人が通ったので聞いたら、「看護師だから聞かれても分からない」真顔で言われました。え？え？と頭が真っ白になりました。私が働いている特養の看護師はそんな事は言わないです。介護の事も把握出来た上で仕事をしてます。そして、胃ろうの方がこれから入るのか？既に入っている方かは分かりませんが、レベルが低い会話を私に真顔で答えた看護師がしていたそうです。私と一緒に入った単発の方が聞いていたようで、単発の仕事が終わった後、私に「ナースと介護の人の会話を聞いてたんだけど、ナースが話している内容が古いし、時々間違ってる事を言ったんだよねー、今の職場の若いナースの方がまだ色々知ってるよー、しかも1日中ずっと介護の悪口言ってるんだよー、わらっちゃうよー。だから先輩が働いてたからチクってあげたよ！」って言ってました。後から分かったんですが、その人は大学病院の看護師をしているようです。介護は看護師から学び、看護師も介護から学ぶことはあると思います。間違った知識を当たり前の様に話すようでは聞いた方は間違った知識を得てしまいます。悪口を言う前にもう少しプロ意識を持って仕事をしてほしいと思いました。 介護の人や事務の方は良い人たちでした。

虐待施設、もう終わりだ。

離職率高すぎてワロタすぎて外人の島に完全になっててびっくり！これはもう潰したほうがいいね

現場の職員は本当に疲労困憊です。夜勤中も休憩がない。誰かが抜けると仕事が終わらない。介護の仕事は人手不足だと思いますがこんなに人が少ない職場ははじめてです。 担当者会議？も最初だけ張り切って、会議が終わるとその後はほぼ関わりなし。私がいた職場のケアマネージャーはもっと落ち着いてたし、この職場より入所者が多くて一人のケアマネージャーがケアプランや状態書？を作成してたし、担当者会議後でも定期的に入所者を見に来てくれた。経験値が低いから珍しい病気や状態が悪い入所者が現れると周囲を巻き込んで、いざ会議が終わると現場任せ。 何か違うと思う。自分が周りを引っ張ってる、周りが出来ない人ばかりだから自分が周りを引っ張ってると勘違いしてないかな？と周りから思われたり見られてしまう。もう少し経歴や周りの意見を聞いてから動くべきだと思う。机職には机職なりの考えがあると思うが順番通りに物事を進めてほしいと思う。